Złe warunki pogodowe: czy pracownik może odmówić pracy, co za to groziZbigniew Biskupski26.12.2024, 8:57Prawo pracy, w tym szczególnie Kodeks pracy bardzo precyzyjnie określają okoliczności, w których pracownik – nie ponosząc za to żadnych konsekwencji – może odmówić pracodawcy wykonywania pracy, a nawet opuścić w ogóle stanowisko i miejsce pracykodeks pracyodmowabhpwarunki pracyprzerwa w pracy